{"id":25,"date":"2015-01-15T10:44:28","date_gmt":"2015-01-15T09:44:28","guid":{"rendered":"http:\/\/www.cap-entreprises.com\/?p=25"},"modified":"2015-07-27T15:07:18","modified_gmt":"2015-07-27T14:07:18","slug":"cadres-les-postes-les-mieux-remuneres","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cap-entreprises.com\/2015\/01\/15\/cadres-les-postes-les-mieux-remuneres\/","title":{"rendered":"Cadres : Les postes les mieux r\u00e9mun\u00e9r\u00e9s"},"content":{"rendered":"<p>&nbsp;<br \/>\nEn France, les cadres figurent parmi les rares profils \u00e0 ne pas souffrir de la hausse du taux de ch\u00f4mage. Au contraire, le contexte \u00e9conomique actuel semble leur porter chance puisque leur salaire ne cesse d&rsquo;augmenter en fl\u00e8che. Le cabinet de recrutement Robert Half vous a concoct\u00e9 une liste des meilleurs postes de cadre en 2015.<br \/>\n<!--more--><br \/>\n&nbsp;<br \/>\n&nbsp;<\/p>\n<h2>Les plus lucratifs<\/h2>\n<p>&nbsp;<br \/>\n&nbsp;<br \/>\nParmi les postes de cadre les plus lucratifs se trouve celui d&rsquo;actuaire tarification IARD. Pour exercer une telle fonction, vous devez d\u00e9tenir un dipl\u00f4me en math\u00e9matiques, statistiques ou en actuariat. Ce poste vous permettra de gagner jusqu&rsquo;\u00e0 80 000 euros par an.<br \/>\n&nbsp;<br \/>\nSi ce poste ne vous int\u00e9resse pas, sachez que vous pouvez aussi postuler pour devenir responsable des relations sociales. Ce dernier poss\u00e8de un dipl\u00f4me en droit social et il gagne entre 40 000 et 80 000 euros par an en fonction de ses ann\u00e9es d&rsquo;exp\u00e9rience.<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n&nbsp;<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" class=\"aligncenter size-full wp-image-55\" src=\"http:\/\/www.cap-entreprises.com\/wp-content\/uploads\/2015\/01\/carrieres_metiers-support-et-exp_gestion-des-risques_large.jpg\" alt=\"carrieres_metiers-support-et-exp_gestion-des-risques_large\" width=\"500\" height=\"300\" srcset=\"https:\/\/www.cap-entreprises.com\/wp-content\/uploads\/2015\/01\/carrieres_metiers-support-et-exp_gestion-des-risques_large.jpg 500w, https:\/\/www.cap-entreprises.com\/wp-content\/uploads\/2015\/01\/carrieres_metiers-support-et-exp_gestion-des-risques_large-300x180.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 500px) 100vw, 500px\" \/><br \/>\n&nbsp;<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n\u00c0 noter \u00e9galement que le secteur de la finance propose toujours des postes int\u00e9ressants, dont celui d&rsquo;analyste de risque de march\u00e9. Ce professionnel peut esp\u00e9rer toucher un salaire moyen de 85 000 euros par an. Ses primes se r\u00e9v\u00e8lent \u00e9galement extr\u00eamement \u00e9lev\u00e9es en raison de la nature stressante de son travail.<br \/>\n&nbsp;<br \/>\nEnfin, sachez que le poste de manager de la s\u00e9curit\u00e9 des donn\u00e9es num\u00e9riques figure aussi parmi les plus lucratifs. \u00c0 l&rsquo;aise avec l&rsquo;informatique et les nouvelles technologies, il gagne entre 60 000 et 100 000 euros par an.<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n&nbsp;<\/p>\n<h2>Le poste de directeur<\/h2>\n<p>&nbsp;<br \/>\n&nbsp;<br \/>\nSelon le cabinet de recrutement, Robert Half, le poste de cadre le plus lucratif est celui de directeur de strat\u00e9gie digitale. Il travaille chez un annonceur et poss\u00e8de de solides connaissances en finance et en \u00e9conomie. Avec 10 ans d&rsquo;exp\u00e9rience, il peut gagner jusqu&rsquo;\u00e0 250 000 euros par an. Sans compter les primes et les avantages li\u00e9s au r\u00f4le important qu&rsquo;il joue au sein de son entreprise.<br \/>\n&nbsp;<br \/>\n&nbsp;<\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" src=\"http:\/\/www.cap-entreprises.com\/wp-content\/uploads\/2015\/01\/tanguy-favennec-1024x6831.jpg\" alt=\"tanguy-favennec-1024x683\" width=\"660\" height=\"440\" class=\"aligncenter size-full wp-image-138\" srcset=\"https:\/\/www.cap-entreprises.com\/wp-content\/uploads\/2015\/01\/tanguy-favennec-1024x6831.jpg 660w, https:\/\/www.cap-entreprises.com\/wp-content\/uploads\/2015\/01\/tanguy-favennec-1024x6831-300x200.jpg 300w\" sizes=\"(max-width: 660px) 100vw, 660px\" \/><br \/>\n&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&nbsp; En France, les cadres figurent parmi les rares profils \u00e0 ne pas souffrir de la hausse du taux de ch\u00f4mage. Au contraire, le contexte \u00e9conomique actuel semble leur porter chance puisque leur salaire ne cesse d&rsquo;augmenter en fl\u00e8che. 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